Defensor Público Geral apresenta relatório de gestão do primeiro semestre
Os avanços dos números de serviços de atendimentos realizados pela Defensoria Pública do Tocantins, bem como as áreas priorizadas para fortalecer ainda mais a Instituição integraram o Relatório de Gestão do primeiro semestre deste ano, apresentado pelo defensor público geral, Marlon Costa Luz Amorim, na manhã desta sexta-feira, 16, no auditório do Colégio São Francisco, em Palmas.
Tendo como público-alvo Servidores e Membros, a prestação de contas, assim definida pelo Defensor Geral, que ainda ressaltou ser esta mais que uma obrigação como gestor da Instituição imbuída na missão de prestar atendimentos à comunidade carente em todo o Estado, teve a proposta de repassar dados, evoluções setoriais, investimentos, planejamentos e projetos para serem desenvolvidos ao longo do ano em todas as Comarcas da Defensoria Pública.
O Planejamento Estratégico, Gestão de Pessoas e Tecnologia da Informação foram os principais eixos prioritários nestes primeiros meses de 2013 pela Defensoria Pública. Os investimentos foram voltados para os Recursos Humanos, na capacitação de 374 pessoas até junho deste ano, criação do Comitê Estratégico de Tecnologia da Informação e Comissão Provisória de Gestão de Pessoas, com o levantamento de demandas e de um diagnóstico dos Servidores e Membros que compõem cada Regional, verificando a real necessidade humana e estrutural, propondo planejamento de ações contínuas.
O aparelhamento dos Núcleos Especializados foi priorizado, bem como a estruturação das sedes para oferecer a comunidade um espaço adequado para melhor atendimento, com novas instalações em Palmas, Brasília, Miracema do Tocantins, Taguatinga, Figueirópolis, Araguacema, Araguaína e Porto Nacional.
O Coral da Defensoria Pública do Tocantins integra a política de gestão de pessoas, no trabalho de integração de Servidores, e se apresentou na abertura do evento.
Autora: Caroline Spricigo